Gerentes y Ejecutivos
Desarrollar el Potencial de Gestión y de Liderazgo
Cambiar los
Criterios de Éxito
Un gerente efectivo puede significar la diferencia entre el desempeño promedio y el gran equipo. Los reclutadores se enfrentan a una creciente presión para identificar a los candidatos con el potencial de liderar e inspirar a los equipos e impulsar resultados en entornos empresariales que cambian rápidamente.
Asegurar el Talento
Gerencial de Alto Potencial
Identificamos el talento con las capacidades críticas y la motivación para hacer una transición exitosa a roles de nivel gerencial. Comprendiendo qué candidatos tienen el potencial de construir y liderar equipos de alto desempeño e impulsar resultados de negocios dentro de un entorno empresarial en rápida evolución.
Tomar Decisiones
de Selección Confiables
Participar y ganar candidatos en un mercado de reclutamiento competitivo.
Aproveche la información y los datos objetivos parapredecir el potencial de éxito del gerente.
Entienda el ajuste a su cultura y valores organizacionales.
Informar las prioridades de incorporación y los planes de desarrollo del gerente.
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